四川在线记者 蒋君芳

1月20日，记者从成都市委组织部（市人才办）了解到，成都日前正式启动“成都城市猎头行动计划”，面向全球招募专业人才，以人才集聚之势提升城市能级和核心竞争力。

据了解，“成都城市猎头行动计划”参考了人力资源社会保障部等国家部委发布的若干新职业，开展了近400家在蓉企业的人才需求调研，提取了专业人力资源机构大数据平台45.8万条岗位需求，面向海内外发布首批20类急需紧缺岗位需求。

20类急需紧缺岗位具体包括，算法工程师、嵌入式软件开发工程师、LCD/OLED研发技术人员、信息安全工程技术人员、电路设计工程师、数字娱乐技术人员、大数据工程技术人员、人工智能工程技术人员、系统架构师、供应链管理师、工艺工程师、智能驾驶系统开发人员、航空动力系统技术人员、大分子药物研发人员、药学药效药理研究人员、功能及复合材料技术人员、会展策划师、投融资管理人员、公园城市设计师、知识产权专业人员。

成都市人才办供图

为了让该计划顺利进行，成都联合专业人力资源机构，设立了急需紧缺岗位供需对接平台，有效链接产业功能区、重点企业对人才的需求，围绕典型岗位、需求企业、薪酬水平、区位分布等维度进行画像，将岗位精准推送至广大人才，有效提升人才获得感。

记者登录平台了解到，以大分子药物研发人员为例，科伦药业、苑东生物等在蓉知名企业发布了相应的岗位需求，主要包括抗体药物研究员、生物技术总监等典型岗位，月薪大部分在1万元以上。

近年来，成都尤其重视人才招引，相继出台了各项人才招引政策，包括成都人才新政12条”“中国西部（成都）科学城人力资源协同创新行动计划”等，截至 2020 年底，已有超过41万“蓉漂”在成都落户扎根。