四川在线记者 张红霞

《成都市新都区技能人才服务清单》出现在大屏幕上时，台下数十双手臂举起了相机，年轻人们都在拍摄和自己落户新都密切相关的政策。

10月11日，成都市新都区技能人才服务站、新型人才工作站、人力资源协同服务共享站揭牌，产训融合试点项目启动仪式暨“1+N+N校企双进”金秋招聘会在新都城市会客厅隆重举行。

据了解，近年来，新都区产业发展迅速，以轨道交通、航空产业为主的新都现代交通产业功能区更是拉出了“大阳线”，园区内企业已达520余家。今年以来，通过各种渠道，园区共为企业推送三四千名技能人才。

据悉，10月12日至13日由新都现代交通产业功能区管委会主办的“协作创新 技能强国”——新都区“1+N+N校企双进”金秋招聘会将分别走进成都航空职业技术学院（龙泉驿区）、成都市技师学院（郫都区）。功能区40余家企业带着1000多个岗位需求，进入高职院校现场招聘。

人才补贴政策送达企业、为企业量身定制专场人才招聘会，企业用人招人、技能提升培训需求、创建人才培养基地等与职业院校无缝对接......今后，新都区企业将享受政策上门、岗位上门、补贴上门、培训上门等各类人才需求一条龙、全方位服务。“校企地”多方共建人才开发新格局“三站一点”建设打造，是新都区深入贯彻落实中央人才工作会议，实施人才优先发展战略，创建“四川省人才工作先行区”的重要举措。

“三站一点”将提供从人才资源调查统计、人才政策宣传落地、人才需求导向引育到人才落户、子女入学等全流程服务。同步将实现两大功能：一是人才“供需关系”精准对接，高校锁定培育方向、企业提供实践机会，就业无缝对接，职业技能人才实现量体式、定制式培育；二是人才困难需求与政府服务精准对接，其中人才工作站将发挥“桥梁”作用，在协助引进高层次人才的同时，跟踪已落户功能区高层次人才工作热点、难点问题，为政府提供更优质精准服务、完善引才留才政策提供有力支撑。

值得注意的是，在新都现代交通产业功能区挂牌成立的技能人才服务站，启动实施的产训融合试点项目，是在四川省人社厅、成都市人社局指导下，新都区创新体制机制，打造建设的全省第一个建在产业园区的技能人才服务站、第一个产训融合试点项目。

成都永峰科技有限公司总经理戴时飞对这一创新举措交口称赞，他说：“我们落户新都三年，销售收入年年翻番，今年有望过亿元。用工数也直线增长，目前已储备各类人才200余人。明年预计销售额达到1.5亿元，还需要技能人才70余人，这个产训融合试点项目能很好地帮助到我们。”

四川省人社厅职业能力建设处副处长刘云指出：全省第一个建在产业园区的技能人才服务站正式揭牌，不仅标志着新都区技能人才服务工作迈上了新台阶，也标志着全省十四五时期技能人才服务工作揭开了新篇章。全省人社系统将从强化顶层设计、强化平台打造、强化要素保障、强化服务实施、强化体系建设着手，做好技能人才服务工作，长久激发技能人才干事创业新动能，深度融入经济社会发展新格局。

“1+N+N校企双进”招聘会搭建就业供需平台揭牌仪式结束后，高职院校学生代表参观了城市会客厅和永峰科技企业，并参加了技能人才服务站、新型人才工作站为学生们提供的《性格密码解读及大学生职业生涯规划》专场活动。